【40代転職 正社員】40代の転職は正社員で退職金ありの求人を選ぼう！非正規社員には絶対になってはいけない！

40代、正社員の責任に疲れ、指示を受けるだけの契約社員などに給料が安くてもいいから転職してしまう人がいます。

そんな人にインタビューをすると、全員が後悔している現実があります。

結論：40代で非正規社員に落ちては絶対にいけません！その後の半生が地獄そのものになります！

＜この記事を読んで解決する悩み＞

【40代転職 正社員】40代の転職は正社員で勝負しよう！契約社員は60歳を過ぎてもパートや嘱託で一生働く地獄の人生・・・。

正社員と非正規社員。

この二つの壁は、計り知れない分厚い壁で、同じ人間なのにまるで支配者と奴隷のような関係性です。

もちろん、ホワイト企業なら非正規社員にも、正社員に昇格するチャンスや待遇改善など、さまざまな環境改善が進んでいるはずです。

しかし、工場などの現場作業員は、本当に非正規社員を奴隷としか見ていません・・・。

完全に、ただのコマとしての扱いで、正社員は優越感に浸り偉そうに指示をして自分は何もしない・・・。

それで指示しているだけでマネジメントしている気になっているバカばかりでした。

まだまだ、こういったブラック工場はたくさんあり、非正規社員は本当に今後の人生が厳しくなります。

なぜ、40代の非正規社員が将来悲惨な人生になるのか？

理由は、大きく２つあります。

それを、実際の例も挙げながら、詳しく解説していきましょう。

【40代転職 正社員】40代は定年まで20年弱。退職金有りの安定した正社員をまず目指そう！非正規社員は、歳をとってから地獄がわかる最悪の選択。

非正規社員と言っても、契約社員、嘱託社員、準社員、パート、アルバイトなど、さまざまな雇用契約があります。

月給が正社員に近い、契約社員は一見、生活にそこまで疲弊しない安定した立場のように見えますが・・・

40代で契約社員のままずっと生活していると、大きな落とし穴に落ちます。

正社員には、雇用契約期間はありませんが、契約社員には契約期間満了でいきなりクビになる可能性があります。

それは、40代〜50代になると確率が高くなり、企業の業績が悪化するとすぐに職を追われます。

非正規社員は、確かに責任もなく、定時で上がれる気楽な仕事ではあります。

充分な貯蓄があり、切り崩しながら生活の目処が立つなら、非正規社員でのんびり働くのも良いでしょう。

40代で転職するなら、絶対に正社員で探しましょう。

転職エージェントに登録すれば、確実に正社員の求人を紹介してくれます。

例えば、日本で二人に一人が使っているという転職サイトDODA。

登録すると優良企業の求人が転職エージェントからたくさん届きます。

退職金有り、という記載がありません。

最近では、営業職によくある退職金無しの求人には、本当に気をつけてください。

40代、今現在はさほど気にならないでしょう。

しかし、一生働くつもりで決死の思いで転職しているのが40代です。

その最後の退職するときに、本当に虚しい思いをするのが退職金の有無で、絶望的な後悔をすると良く聞きます。

これは非常に大きい条件なので、少しばかり給料が良くても、退職金がない求人は避けるべきです。

なぜか・・・？

40代の正社員にとって、60歳で定年を迎えるため、必ずそこで一度退職しなくてはいけません・・・。

そこで、まとまったお金が入る企業と、全くもらえない企業とでは、明らかな待遇差があり、確実に後悔します。

現役で働いているうちは感じませんが、必ず60歳その時は来ます。

当然ながら、非正規社員に退職金はありません。

非正規社員には、賞与すらありません。

40代の転職で正社員に絞って応募することは、そこまでハードルが高いことはありません。

今までずっと非正規社員だった40代も、リクルートエージェントやパソナキャリア、LHH転職エージェントなどに登録し、経験を伝えれば正社員になれる可能性は十分あります。

筆者も、パソナキャリアでハイクラス転職に挑戦した経験があります。

「とても丁寧に面談してくれた」「たくさんの求人を出してくれた」という口コミが多かったのが「パソナキャリア」。

私も利用しましたが、本当に幅広く求人を出してくれるのでとても便利でした。パソナは派遣のイメージが強いですが、最近は転職にも力を入れており、求人も豊富にあります。

年代問わず非常に満足度が高かったため、初めての転職者におすすめできます。

パソナキャリアでの三菱地所・三井不動産の法人営業への挑戦機。

転職エージェントの情報をふんだんに記載してあり、有料化の検討中の記事のため、お早めにご覧ください。

【40代転職 正社員】正社員でiDeCoで貯蓄し、定年後もみじめなバイト生活をしなくて済む計画を立てよう。

しかし営業職の正社員には、退職金がない求人が非常に多いです。

さらに、みなし残業45時間など、固定残業代が基本給に含まれている場合が非常に多いです。

昭和の時代は、正社員の＝退職金ありというのが常識でしたが、現在は会社の経費になるため、老後の資金は自分でなんとかしろよ・・という企業のスタンスです。

しかも、日本政府もそのことを政策として進め、60歳以降になっても働くことを推奨しています。

※厚生労働省資料

つまり、退職金をなくしていき、老後の資金は自分でなんとかしろよ、という政府の方針です・・・。

年金だけでは生きていけない老後が待ち受けていて、40代はその足跡が近づいてくる年代なのです・・・。

40代で転職するなら、「退職金あり」の求人で、さらに※iDeCoに最大限投資して少しでも60歳で引退できるように努力しましょう。

※個人型確定拠出年金 厚生労働省資料

40代での転職は、絶対に正社員に絞って考えなくてはいけません。

精神的にも、金銭的にも、将来的にも、全てにおいて非正規社員は正社員に比べ保証がなく、いらなくなったら切られる都合の良い存在です・・・。

まずは、リクルートエージェントに登録し、正社員でのできる仕事を探しましょう。

【40代転職 正社員】正社員で賞与を確保し、貯蓄しないと老後は地獄・・・。

20代で非正規社員から正社員を目指すのと、40代で正社員から非正規社員へ落ちるのとは、次元が違います。

20代の非正規社員には、こういった志の高い目標を持った人も多くいます。

しかし、同じ20代でも食品工場などの非正規社員は、目が死んでいます。

ニチレイフレッシュの子会社の生肉工場では、20代の非正規社員がたくさんいました。

みな口々に賞与が出ないことへの不満や、待遇などの不満を口にしていますが、転職しようとしません・・・。

18歳の高卒からずっと非正規社員として、工場で軽作業をしているのです。

転職のやり方を知らなかったり、動くのが面倒だったり、理由は様々ですが・・・

20代で目標もなく非正規社員を続けていると、人生が台無しになってしまいます・・・。

外の世界を知らずに、工場でコマとして軽作業を毎日続ける若い非正規社員。

本当に可哀想で、未来ある20代の非正規社員のために、ブログを心を込めて書きました。

ただ、もっと深刻なのは、40代で非正規社員として生活している人です・・・。

【40代転職 正社員】40代で非正規社員になると、二度と正社員に昇格はできません！

非正規雇用の収入は不安定であるため、貯蓄することが難しいとされています。

※貯蓄の状況-統計局ホームページ

非正規社員は、労働条件が不安定のため、貯蓄によるリスクヘッジが求められます。

※貯蓄の状況-統計局ホームページ

非正規社員の平均貯蓄額をAIに調べてもらいましたが、明確なデータが存在しないことがわかりました。

つまり、非正規社員は余裕がないため貯蓄がほとんどできず、平均貯蓄額などのデータが存在していないのです。

勤労世帯の精勤貯蓄額が1,508万円なので、非正規社員が1,000万円以上の貯蓄をできるとは思えません。

よほどの節約のプロなら可能ですが、全体的な見方だと非正規社員の貯蓄はかなり少ないと考えられます。

もし今、40代で正社員で働いていて、40代で転職を考えているなら、正社員から非正規社員になるとどうなるのか、一度よく考えてみてください。

どんなに今の職場で追い詰められていても、40代で退職して無職になってしまうと、非正規社員になるしか道がなくなりかねません。

それならば、休職してメンタルをまずは安定させ、ハローワークではなく転職エージェントに登録してください。

転職エージェントは、99％以上の非公開求人が正社員限定です。

40代の転職エージェントの情報はこちらの記事を参考にしてください。

有料化検討中の人気記事になります。

お早めに熟読ください。

【40代転職 正社員】40代の非正規社員は賞与がなく、退職金もなく、みじめそのもの。

正社員は・・・

• 基本的に賞与があります。
• 業種によりますが、退職金がある場合が多いです。（企業型確定拠出年金など）
• 雇用契約に期限がないため、無期長期雇用となります。
• 給料も平均的に貰えるのと、社会的地位が保障されている。

非正規社員は・・・

• 基本的に賞与がありません。（あっても非常に少額です。）
• 退職金はありません。
• 有期雇用契約なので、業績によりすぐに解雇されます。
• 給料は安く、福利厚生も制限され、社会的地位が低く貯蓄がしにくいです。

正社員で60歳まで働いてきた人は、まとまった退職金を手にし、さらにiDeCoなどで貯蓄もできていれば、年金だけでゆっくりした生活を送ることができます。

40代で転職を考えている人は、基本的に仕事をしたくない人ばかりと断言します。

現在の職場に不満があるにせよ、40代で転職したいのは、言い換えると仕事をしないで生きていけるならそうしたい、ということです。

60歳を過ぎてから、働きたいですか？？

その答えが、40代での正社員と非正規社員の差であると断言したいです！

【40代転職 正社員】正社員の平均年収と契約・嘱託などの平均年収の現実

40代の正社員と非正規社員の収入差は歴然です。

40代の正社員は、役職に就いている人が多く、平均年収が高くなっています。

出典：厚生労働省『賃金構造基本統計調査』を元に概算。（夏冬の賞与がそれぞれ1ヶ月分を想定）

結婚していて共働きで非正規社員でも、ほとんど持ち家は買えず、賃貸での生活となるでしょう。

年収300万円台の生活レベルとは、具体的にどのような日常でしょうか？

40代以上の正社員がいかに優遇されているかを知るためにも、具体的に説明していきます。

【40代転職 正社員】正社員と非正規社員の生活レベルの差を解説

40代の非正規社員の男女の年収は、詳しデータはありませんが、300万円程度と言われています。

これは、20代の正社員の年収とさほど変わりません・・・。

月給が25万円。

そこから、税金や厚生年金、社会保険などが引かれます。

40代の非正規社員の手取り額は、18万円程度と一般的に言われています。

現在の家賃、場所にもよりますがいくらくらいですかね・・・？

たとえば、家賃が5万円だとしましょう。（そんなに安い物件は少ないですが・・・）

そこから、食費、スマホなどの通信費、水道光熱費を捻出し、最近の高騰が激しいガゾリン代なども払わなくてはいおけません・・

夫婦共働きの非正規社員なら、なんとか生活していけるようです。

実際、食品工場では共働きで同じ工場で夫婦で働く人が多くいました。

外食とか行ったりしますか？スシローとか、ガストとか安いですよね？

子供がいるから学校にお金かかるので、基本外食はいけませんね。スーパーの惣菜の半額狙いはよく行きます。

連休時は、旅行とか行きますか？

ここ10年以上旅行は行っていないです。車もないしお金のかかることは極力避けないと子供を学校に出せませんからね。

正社員になろうとは思わなかったんですか？なぜ非正規社員のままで？

上司にガミガミ言われるのに嫌気がさして、気楽に仕事がしたかったんです。時間になれば責任もないから仕事終わってなくても放り出して帰りますからね。あんなクソ上司がどうなろうと知ったこっちゃないでしょ。

実際、生活は厳しいですか・・・？

厳しいですよ。正社員から非正規になったときは給料が半分になりましたからね。でも、慣れれば気楽なもんですよ。趣味にお金を使わないようにすれば、食べてはいけるし時間の自由が何より嬉しいです。睡眠時間も正社員の時より安定しています。

貯蓄はできていますか？

必死に節約しているから、そこそこはあります。でも60歳過ぎても嘱託社員で65歳までは働かないと年金だけでは生きていけないですね。まあ気楽な立場だから言われたことやるだけなんでどうでもいいですけど・・・。

非正規社員にすすんでなったことに後悔はありますか？

ないですね。ボーナスはないけど、その分サービス残業や意味のない会議、押し付けられる責任など、ブラックな正社員の部分がなくなったので、お金の管理ができれば非常に自由です。

非正規社員でも、夫婦で協力して節約に励めば、生活はしていけます。

しかし・・・これは現実に断言していました。

夫婦でしっかりお金を管理できている非正規社員なら、諦めるところをしっかり決めて生活すれば、なんとかやっていけるようです。

しかし、子供が成長し高校、大学となった時・・・

非正規社員は教育ローンの審査が通らない現実があります。

住宅ローンは諦めて貯蓄しているそうですが、子供はなんとか学校に出したいので貯蓄は全て子供のために使うそうです。

40代で転職を考える正社員も、似たようなメンタル状況にあるのではないでしょうか？

それでも、40代正社員で窓際だとしても、もらえる給料は倍近いので、どんなにパワハラを受けても簡単にやめないほうが良いと提言します。

それなら、休職して労働基準監督署へ相談すれば、非正規社員に落ちることはありません。

この２つの記事は、40代の非正規社員がどうなるかを赤裸々に記載していますので、ぜひ読んでみてください。

【40代転職 正社員】食品工場の非正規社員のみじめな現実

40代で希望の職種が決まっている正社員転職を考えている人は、求人ボックスに登録して情報を確認しましょう。

給料や年収についての一般的な相場が確認できます。

＼ 時給・年収などの業種別情報を知りたい方／

※求人ボックス給料ナビより抜粋

求人ボックス給料ナビなら、食品工場以外にも

食品工場は、偉そうなラインの外から見ているだけの社員が年収403万円。

ラインで長時間立ちっぱなしの派遣社員、パート社員は時給が安く、賞与がありません。

この非正規社員の平均時給には、年齢は関係ありません・・・。

40代で時給980円で食品工場勤務の人はたくさんいます。

※求人ボックス給料ナビより抜粋

20代のろくに経験もない高卒社員に「おい、そこの荷物運んで壁際に積んどいて。」とか命令される40代の食品工場非正規社員。

こんなことが、当たり前のように毎日起こっているのが、食品工場です。

ニチレイフレッシュの子会社、ニチレイフレッシュ⚪︎ロ⚪︎スでは、毎日部長代理が頭を叩くのが日課になっていました。

挨拶がわりに頭を叩くのが日常・・・？

黙々とライン作業するのは非正規社員たち。

時給で毎日コツコツ働き、転職の仕方も知らずに毎日を過ごす食品工場の非正規社員たち。

40代・50代の非正規社員が中心で、人としての先輩にも関わらず年下の正社員に罵詈雑言に近い命令をされています。

管理職は、椅子に座って意味もない会議資料を何時間も作り、何の効果もない対策をさも意味があるように発表しています・・・。

毎週毎週、業績検討会議で何か改善されているのか、全く意味がわかりません・・・

やらされている感が満載で、現場の非正規社員が本当に哀れでなりませんでした・・・。

何より、60歳を超えた非正規社員がたくさんいて、歩くのもままならないような老人非正規社員に思い原料を運ばせるような工場には、心底ドン引きしていました。

40代での転職なので、辞めて無職になったら40代正社員転職失敗確定。

非正規社員は、退職金もなく、体が動く限り低時給で長時間働くことを余儀なくされます・・・。

その現実を受け止め、40代転職正社員がどれだけ恵まれているか、それを理解し40代の転職活動に臨むべきだと断言します。

はっきり言って、40代非正規社員の収入は日本で生活するレベルの収入を得られません。そのことをはっきりとこのブログに書き記したい。

ミイダスには必ず登録し、自分の市場価値の年収を知り自信にしてください。

40代で正社員転職を考えているなら、絶対にミイダス登録は必要です。

転職会議と並び、情報収集に必須なサイトですので、必ず登録するようにしましょう！

【40代転職 正社員】40代でやりがいを求めるなら、独立して経営者になる選択肢もある！

フランチャイズとはどんな制度なのか？？

フランチャイズなら、加盟店本部のノウハウや知名度があるので、開店後お客様が全く来ない、ということはありませんし、マニュアルなどで経営の基礎を学びながら自分の店などを持つことができます。

SV（スーパーバイザー）などが月に1回くらい視察に来ますが、会社員の上司のようにうるさく毎日ガミガミ言われるようなことはありません。メンタル負担は格段に余裕ができます。

お金がかからない加盟本部もありますし、まずは一度フランチャイズの窓口でどういう加盟店があるのか見てみてほしいです。

資料請求は無料なので、条件が自分にあるのかどうかも調べることができます。

【40代転職 正社員】経営者になってしまう選択肢は、非正規に落ちるくらいなら絶対にオススメの人生です！

40代の正社員転職は、簡単ではありません。

これは、現実です。

325件もリクルートエージェントの非公開求人に応募して、書類通過したのは6社ですからね・・・・。

40代で正社員転職を成功させるのは、本当に強いメンタルと諦めない継続性が必要なのです。

書類で落とされるのは当たり前・・・。

やりたい仕事など全く考えず、できる仕事ならとにかく応募するというスタンスが必要です！

現在非正規社員の40代ならば、より一層40代転職正社員は難しいでしょう・・・。

これからの半生、充実させるためにはフランチャイズの加盟店に申請します、個人事業主やフリーランスになってしまうのが近道だと断言します。

家族の理解や協力をまずは最優先し、奥様の協力を得られれば、加盟金などの初期投資が抑えられる加盟店が多っ苦なっています。

【40代転職 正社員】40代は、転職するなら正社員で退職金のある企業を選ぼう。まとめ

現在人気のある、リモート出勤が可能なIT企業などの営業職は、退職金なしやみなし残業45時間含むなど、求人票をよく見ると不利な条件も隠れています。

IT企業の営業職などは、契約件数で歩合給が付くことも多く、実力と運にも左右されます。

在宅で仕事ができるのは確かに魅力的なので、こういった求人に40代正社員で転職する場合・・・

必ずiDeCo・NISAに加入し、将来のための貯蓄をしなくてはいけません。

特に退職金がない場合は、60歳まで引き出すことのできないiDeCoをお勧めします。

※ひふみ年金のiDeCoや積立NISAは利回りが良く、長期投資に非常に向いています。

誘惑に負けて浪費ができない確実な貯蓄をできることが魅力で、退職金がなくてもある程度は安心材料になります。

製造業は、土日祝・年末年始・GW・お盆などが休めて、安定した仕事で退職金がある場合が多いです。

地味な仕事ですが、工場で働く人は勤続年数が長い傾向があり、20年選手がたくさんいます。

それだけ、働きやすい環境で、営業職のようにノルマがありません。

パワハラや不正行為など、腐り切った工場だった場合は、労働基準監督署に告発を！

しまいには、給料もまともに振り込まれず、振込額を間違えたから返金しろとメチャクチャな総務からの電話が頻繁に来て、昼間電話に出れない私が悪いような言い方。頭がおかしい事業統括部長でした。

転職には、運がつきものです。

少しでもそんなブラック企業に引っかからないように企業調査をするには・・・・

転職会議に登録し、現場の実際の社員の口コミ、本音の声を確認しましょう。

求人票には書かれていない、企業のデメリットの部分も詳細に記載されています。

それでも、耐えられると思えれば、応募し全力で挑戦する気持ちで臨んでください。

様々な業界を望む40代転職正社員希望者がいると思いますが・・・

条件に退職金があるのとないのでは、天と地ほどに生涯収入に差が出てしまいます。

退職金がなくても仕方ないと40代で正社員の仕事を決めてしまうと・・・

60歳になった時、100％死ぬほど後悔することになります。

40代で正社員転職を諦めて非正規社員いなってしまうと・・・

住宅ローンも車のローンも教育ローンも通らず、必ずお金に困る時がきます。地獄の50代が待っています。

40代で正社員転職をするなら、60歳まで働き続けることができる異業種へ転職するのがオススメです。

なぜなら、同業他社だと、同じ問題にぶつかり、結局不満が募り早期退職につながってしまうからです。

40代で正社員転職を考えている人には、現在管理職ならビズリーチとリクルートダイレクトスカウトに必ず登録を。

一般正社員なら、転職会議に登録し口コミの確認と、リクルートエージェントに登録し現実的な非公開求人を紹介してもらいましょう。

最後までお読みいただき、ありがとうございました。

これからもハイペースで40代の正社員転職希望者に経験と有益な情報をお届けします。

今後も、当ブログをよろしくお願いします。